巴州人社局2023年“谁执法谁普法”
履职报告
根据州委依法治州办下发的《关于开展自治州2023年“谁执法谁普法”责任单位履职报告评议工作的通知》巴依委办明电[2024]3号文件的通知,现将我局2023年“谁执法谁普法”履职报告汇总如下:
一、普法责任制机制建设
1、①坚持党委(党组)对法治宣传教育的领导,“谁执法谁普法”工作纳入年度目标管理体系,明确普法工作第一责任人。
具体做法:将“谁执法谁普法”工作纳入年度目标管理体系,成立了以局长为组长的专项工作领导小组,明确普法工作第一责任人,确保普法与执法工作同部署、同落实、同考核。
②保障普法工作所需经费和具体责任部门、工作人员。
具体做法:保障普法工作所需经费;普法工作由局政策法规科具体牵头负责,配备专门的工作人员。
2、制定本系统、部门(单位)普法责任清单,并向社会公布。
具体做法:进一步明确权责,完善《2023年巴州人力资源和社会保障局“谁执法谁普法”普法责任清单》,并向社会公布,接受社会监督。
3、根据普法责任制以及新法新规,制定系统、部门(单位)年度普法计划方案和重点推进事项。
具体做法:根据普法责任制及新法新规,制定单位年度普法计划方案,确保各项工作有章可循、有据可依,责任明确。
二、开展学法用法
4、落实党委(党组)理论中心组学法、重大事项决策前学法制度,将习近平法治思想作为学习重点内容。每年邀请(组织)专家学者举办至少2次法治讲座。
具体做法:认真落实党组理论中心组学法、重大事项决策前党组开展学法制度,将习近平法治思想作为学习重点内容。
5、党政主要负责人年内讲1次法治课,并带头参加“法治讲堂·逢九必讲”学习。
具体做法:党政主要负责人年内讲1次法治课,落实党政主要领导学法制度,局领导带头参加“法治讲堂·逢九必讲”,保证干部参学率达100%。
6、国家工作人员参加“新疆智慧普法依法治理云平台”学习和考试(4分);参加“法治讲堂·逢九必讲”;参加学法达人月月赛”活动。
具体做法:制定学习制度,不定期对干部学习“新疆智慧普法依法治理云平台”情况进行督促,不改正的进行通报。局主要领导积极参加每期“法治讲堂·逢九必讲”,并确保全局干部参加学习。组织全局干部参加学法达人月月赛”活动,对不达标的干部,局机关对其进行督促谈话。
7、加强宪法及相关法律的学习宣传,在法治宣传教育阵地融入宪法主题,引导党员领导干部维护宪法权威。
具体做法:利用宪法宣传月、集体学习、党支部学习等组织全局干部对宪法和相关法律的学习,把尊法学法用法情况作为公务员年度考核重要内容。
8、加强党章和党内法规学习教育,增强党章党规党纪意识。
具体做法:利用集体学习、党支部学习等契机组织全局干部对新修订的《中国共产党纪律处分条例》、党章和党内法规进行学习,增强干部党规党纪意识。
9、落实法律顾问、公职律师制度并发挥作用。
具体做法:积极落实法律顾问制度。聘用天雪律师事务所律师作我局法律顾问,在疑难、复杂案件作出前咨询律师意见,并定期邀请律师参与我局“三重一大”决策的讨论。
10、把尊法学法守法用法情况作为公务员年度考核重要内容(2分);将党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责纳入年终述职。
具体做法:组织干部学习《公务员法》,把尊法学法守法用法情况作为公务员年度考核重要内容。认真履行推进法治建设第一责任人职责,围绕自治区2023年度法治督查反馈的问题,局党组结合部门职能,着眼全州人社系统法治督察和依法行政工作认领问题,做到立即整改、举一反三,确保整改要求落实落细。
11、把法治教育纳入国家工作人员出任培训、任职培训及其他各类培训。
具体做法:深化法治培训,充分利用法宣在线、人社比武练兵等学习平台,提升业务能力和执法办案水平。将法治培训纳入岗前培训,切实落实执法人员持证上岗制度。
12、结合职能至少建立1个行业法治文化阵地,在节庆日、法律实施日组织开展法治演讲、知识竞赛、文艺汇演和征文、摄影、书画等各类群众性法治文化活动。
具体做法:结合职业特点,我局在办公楼5楼设立直播间,以“巴州人社有话说”、“人社直播间”等栏目为抓手,向广大网友宣介人社服务、讲解人社政策、实时答疑解惑。积极参加州司法局举办的法治竞赛。
三、开展社会普法宣传
13、制定并落实“法治教育基层行”活动方案,推进法律法规进机关、进基层、进家庭、进网络、讲课堂、进军营;建立普法讲师团(志愿者),并充分发挥作用。
具体做法:制定《巴州人社局“谁执法谁普法”方案》,积极落实“七进”活动,结合活动节点,开展《保障农民工工资支付条例》集中宣传活动,依托工伤保险“环州行”活动在各县市开展工伤保险法律法规、预防知识的宣传教育,对农民工权益保障、劳动法律法规及维权渠道进行全面介绍,发放宣传资料。
14、结合“4·15”全民国家安全日、“12·4”国家宪法日、“宪法宣传周”和自治区宪法法律宣传月活动;行业宣传日等特殊时段和节点,开展重点突出、针对性强的集中法治宣传活动。
具体做法:利用重点节点,结合“4·15”全民国家安全日、“12·4”国家宪法日、组织人社干部走进企业、社区开展多样化宣传活动。各执法科室利用微信公众号发布短视频及典型案例进行法治宣传;举办“社保政策宣传”“直播带岗”等直播,发送宣传短信。
15、结合“美好生活·民法典相伴”主题,开展民法典普法工作,阐释好民法典一系列新规定新概念新精神。
具体做法:结合5月份的“美好生活·民法典相伴”主题,组织全局党员干部到所包联的社区和结亲户家里开展民法典专题宣传,提高群众在就业创业、社会保障等方面提高法治意识,同时阐释好民法典一系列新规定新概念新精神。
16、贯彻落实总体国家安全观,深入宣传与稳定密切相关的法律法规。
具体做法:贯彻落实总体国家安全观,深入宣传《安全生产法》及与稳定密切相关的法律法规。
17、深入宣传与推动高质量发展密切相关的法律法规。
具体做法:制定印发《2023年自治州就业工作要点》,《2023年企业用工保障实施方案》及《自治州新生代人员“稳定就业”规划》,坚决把就业作为第一位的工作。聚焦优化营商环境相关文件,有效推动服务群众相关暖心举措。
18、坚持全员普法,编写普法工作指引,在执法、司法、管理、服务各环节、全过程开展面对面普法宣传,及时解释释惑,把履行职能、文明管理、严格执法、热情服务的过程,变成生动有效的普法实践活动。
具体做法:根据各科室工作特点,所有执法科室根据实际情况开展普法,服务各环节、全过程开展面对面普法宣传,及时解释释惑,把履行职能、文明管理、严格执法、热情服务的过程,变成生动有效的普法实践活动。
19、积极参加自治区、自治州党委依法治疆(州)办组织开展的专项法治宣传活动。
具体做法:参加每月的“逢九必讲”和法宣在线的学习;按要求开展自治区第二十个“宪法法律宣传月”活动。
20、在“访惠聚”驻村、“民族团结一家亲”和民族团结联谊活动中开展对困难家庭、重点人员、特殊群体的入户释法。
具体做法:以驻村工作队为指引,定期开展“民族团结一家亲”,经常性对困难家庭、重点人员、特殊群体的入户开展《中华人民共和国就业促进法》、《工商保险条例》等释法。
四、创新普法形式
21、建立本部门(单位)以案释法案例库,定期面向社会公布以案释法典型案例。每月向州司法局上报案例库不少于1个案例。
具体做法:挑选州本级或人社系统合适的典型案例每月向州司法局上报案例库案例。
22、在部门(单位)或专业普法网站、微博、微信等新媒体平台上增设法治宣传功能,运用公众服务窗口常态化开展法治宣传。
具体做法:利用“巴州工伤保险”、“巴州公共就业服务中心”微信公众号,“巴州人社有话说”、“人社直播间”抖音平台等栏目常态化开展法治宣传。
23、依托部门(单位)或专业普法网站、微博、微信等新媒体平台开展普法宣传教育。
具体做法:利用“巴州工伤保险”、“巴州公共就业服务中心”微信公众号,“巴州人社有话说”、“人社直播间”抖音平台等栏目常态化开展法治宣传。
24、在报刊、广播、电视、互联网信息服务提供者等大众媒体重要版面、重要频道、重要时段开设普法节目、专栏、频道,刊播公益普法责任,做好“法律与你同行”广播(维吾尔语)直播节,针对社会热点和典型案例开展法治宣传教育。
具体做法:利用巴州融媒体中心“直播巴州”,宣传社保知识;针对社会热点和典型案例开展下到企业、基层开展法治宣传教育。
25、结合职责智能,制作“三微”普法作品。积极参加优秀法治动漫、微视频征集展播活动。
具体做法:制作《建久安之势护安康 成长治之业谋发展—巴州2023年工伤预防启动会宣传片》。
26、组织开展本系统、本部门(单位)法治实践活动,加强法治文化建设,培育法治创建示范单位。
具体做法:6月,组织各执法科室在孔雀公园开展普法宣传,加强法治文化建设。