政府信息公开

巴州人社局2022年度政府信息公开工作年度报告

一、总体情况

2022年，巴州人力资源和社会保障局根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和我州有关政府信息公开文件精神，在本局政府信息公开工作领导小组的正确指导下，始终以“真实、准确、高效、便民”为要求，按照《巴州人力资源和社会保障局信息公开指南》和《巴州人力资源和社会保障局信息公开目录》的标准，在网上及时发布相关的各类政务信息，不断加强政府信息公开工作的制度化、规范化和标准化建设。政府信息公开做到了内容规范全面、渠道畅通便民、程序合法严密、机制健全有效，为全州信息公开工作整体水平的提升做出了自己的贡献。

（一）主动公开政府信息情况

巴州人社局积极做好政府信息主动公开工作,及时公开人力资源社会保障政策文件、重大决策、建议提案办理结果和招考类信息、办事指南等信息，全年主动公开发布信息33条。2017年8月29日，根据巴音郭楞蒙古自治州政府办公室要求，关停州人社局网站。

（二）依申请公开情况

2022年度，我局未接到依申请公开事项，未产生依申请公开政府信息案例，也未产生依申请公开信息收取的费用。

（三）政府信息管理情况

一是认真梳理公开内容，做好信息整理、录入工作。为方便公民、法人和其他组织获取所需政府信息，我们对主动公开的信息进行了详细分类和任务分解，落实到各个科室，做到政府信息公开内容详尽、类别明晰、公开时限明确、格式规范。并由信息中心对所填写的公开信息内容进行初审录入，局领导审核发布，确保我局政府信息能够全面、及时、准确的通过政府网站公开。

二是严格把关、规范上传。在公文类信息的起草过程中就将信息公开这一要素贯穿于公文生成的全过程，在文件进入审签程序时就必须明确该信息可否公开，一经签发生效，即可公开予以发布，确保信息公开的时效性。同时将密切关注和跟踪有关法规、规章和规范性文件的立、改、废情况，以及审批制度改革过程中各类文件的修改、取消和调整情况，及时更新本局公布的相关信息内容，确保信息的准确性。做好信息公开的更新和维护工作，我局信息中心工作人员及时收集应公开的信息，再通过政府信息公开平台网站和查阅点等方式及时向社会公众公开。

（四）平台建设情况

 一是政府网站。群众通过州政府门户网站的“政府信息公开”栏目可查看我局主动公开的政府信息。

 二是政府信息查阅室。明确了局办公室为信息查阅室及资料索取点，由专人负责查阅信息服务等相关工作。

 三是严格按照上级的要求，开设了机构职能、政策法规、重大决策、行政职权等政府信息公开专栏，充分发挥电子政务平台作用，实时更新日常工作动态，及时发布权威性局文件，把涉及群众切身利益的信息在重点领域主动公开，确保政府信息公开有效开展。

（五）监督保障情况

我局严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，始终把信息公开制度建设作为依法行政工作的一项重要内容来抓，以健全工作制度为着力点，成立了以局长为组长，副局长为副组长，局属各科室科长为成员的政府信息公开工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责全局政府信息公开工作的组织、协调和实施工作。从信息公开人员工作职责，政府信息审核报送、报送审核评议、责任追究等方面祥化，做到了明确职责、责任落实、人员落实，确保政府信息公开工作有序推进。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2022年，我局按期完成了上级单位对信息公开的任务要求，但仍存在以下几个方面问题：

一是依申请公开信息，有待积极推进。

二是公开信息的时效性有待加强。未能及时主动公开应公开的信息，主动公开力度还需进一步增强。

结合工作中存在问题和不足，从以下方面进行改进：

（一）进一步组织学习《中华人民共和国政府信息公开条例》，对照条例，认真清理我局政务公开事项，查漏补缺。

（二）加大工作力度。及时发布和更新依法应主动公开的政府信息，确保政府信息及时公开，并认真做好答复依申请公开政府信息工作。进一步完善政府信息公开制度，不断建立健全工作机制，维护政府信息公开工作的正常秩序。

（三）按照政府信息公开的相关要求，进一步完善本局工作流程。积极推进依申请公开信息，确保申请、受理、处理和答复等各个环节有据可查。

六、其他需要报告的事项

无